polski 
Założenia projektu i grupa docelowa
O prowadzonej rekrutacji i założeniach projektu informowaliśmy Państwa już lipcu br.
Przypomnijmy, celem projektu jest zwiększenie możliwości pozostania lub powrotu do zatrudnienia 90 osób z województwa kujawsko-pomorskiego, zwolnionych, przewidzianych do zwolnienia lub zagrożonych zwolnionych z przyczyn dotyczących zakładu pracy przez wdrożenie kompleksowego programu typu outplacement.
Wsparcie skierowane jest do osób zwolnionych w okresie nie dłuższym niż 6 miesięcy przed dniem przystąpienia do projektu, a także pracowników przewidzianych do zwolnienia lub zagrożenych zwolnieniem.
W strukturze grupy docelowej realizator wsparcia zakłada udział co najmniej 40 osób z instytucji sytemu oświaty z województwa kujawsko- pomorskiego.
Jakie wsparcie oferuje realizator projektu?
Formy wsparcia, które jeszcze są realizowanie w ramach projektu, to:
- poradnictwo zawodowe wraz z opracowaniem Indywidualnego Planu Działania (IPD),
- poradnictwo psychologiczne,
- indywidualne pośrednictwo pracy,
- pośrednictwo pracy grupowe – warsztaty aktywnego poszukiwania pracy,
- szkolenia prowadzące do nabycia kwalifikacji lub kompetencji,
- staże zawodowe przygotowujące do podjęcia pracy w nowym zawodzie,
- materiały piśmiennicze,
- catering obiadowy podczas warsztatów aktywnego poszukiwania pracy,
- refundacja zwrotu kosztów dojazdu podczas staży zawodowych,
- refundacja zwrotu kosztów opieki nad dzieckiem osobą zależną w okresie odbywania stażu.
- Katarzyna Gralewska, Centrum Edukacyjne Żelazna
Gdzie można znaleźć więcej informacji o wsparciu?
Szczegółowe informacje o projekcie znajdziecie Państwo pod adresem: http://cezelazna.pl/outplacement/.
Biuro projektu:
ul. Włocławska 167 lok. 263 (budynek Toruńskiej Agencji Rozwoju Regionalnego)
87-100 Toruń
nr tel: 789 383 652
e-mail: outplacement@cezelazna.pl
