Powiatowy Urząd Pracy w Inowrocławiu informuje, iż do 31 grudnia 2020 r. realizuje projekt pozakonkursowy realizowany w ramach Programu Operacyjnego Wiedza Edukacja Rozwój 2014-2020 ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach działania 1.1 pt. "Aktywizacja osób młodych pozostających bez pracy w powiecie inowrocławskim (IV)".
PUP w Inowrocławiu zapewnia możliwość skorzystania ze wsparcia byłym uczestnikom projektów z zakresu włączenia społecznego realizowanych w ramach Osi 9 RPO WK-P na lata 2014-2020, o ile spełniają przesłanki określone w kryterium dostępu dotyczącym grupy docelowej.
PUP w Inowrocławiu zapewnia możliwość skorzystania ze wsparcia byłym uczestnikom projektów z zakresu włączenia społecznego realizowanych w ramach Osi 9 RPO WK-P na lata 2014-2020, o ile spełniają przesłanki określone w kryterium dostępu dotyczącym grupy docelowej.
Cel projektu
Celem projektu jest zwiększenie możliwości zatrudnienia osób młodych poniżej 30 roku życia pozostających bez pracy w powiecie inowrocławskim.
Do kogo skierowany jest projekt?
Projekt jest skierowany do osób zarejestrowanych w PUP w Inowrocławiu jako bezrobotne poniżej 30 roku życia w szczególności:
a) osób z niepełnosprawnościami,
b) osób długotrwale bezrobotnych (status osoby długotrwale bezrobotnej określany będzie na podstawie definicji KE, tj.: osoba długotrwale bezrobotna poniżej 25 roku życia, to osoba pozostająca bez zatrudnienia nieprzerwanie przez okres ponad 6 miesięcy; osoba długotrwale bezrobotna powyżej 25 roku życia, to osoba pozostająca bez zatrudnienia nieprzerwanie przez okres ponad 12 miesięcy),
c) osób o niskich kwalifikacjach (bez wykształcenia, posiadających wykształcenie podstawowe, gimnazjalne lub ponadgimnazjalne).
Rodzaje wsparcia
Jednocześnie PUP w Inowrocławiu informuje, że w ramach projektu zostały zaplanowane następujące działania i wsparcie:
- poradnictwo zawodowe,
- pośrednictwo pracy,
- staże,
- wyposażenie lub doposażenie stanowiska pracy,
- jednorazowe środki na podjęcie działalności gospodarczej,
- bon na zasiedlenie,
- szkolenia.
Efektywność projektowa
Projekt zakłada osiągnięcie następujących wartości dotyczących efektywności zatrudnieniowej:
- minimalny poziom kryterium efektywności zatrudnieniowej dla osób w najtrudniejszej sytuacji (osoby z niepełnosprawnościami, osoby długotrwale bezrobotne, osoby z niskimi kwalifikacjami, imigranci, reemigranci ) - 42%;
- minimalny poziom kryterium efektywności zatrudnieniowej dla pozostałych osób nienależących do ww. grup - 57%.
Rekrutacja uczestników odbywa się w sposób ciągły. Rozpoczęła się w styczniu 2019 roku i potrwa do grudnia 2020 roku.
